+7 (922) 291-62-30
youtube
Интернет-Гид

ВДОХНОВЛЯЕМ - ПРОСВЕЩАЕМ ОБУЧАЕМ - ПОМОГАЕМ

Проекты Ремесленного кластера Свердловской области реализуются от имени некоммерческой организации "Выгодный контракт". Сайт с учредительными документами компании  https://vcontract66.ru/power/

Деловые Бебибумеры
Идет конференция
Идея стартапа
Папапапапапа
20
Июля

Третий Текстильный Биеннале «Солнце в нитях» состоялся! В день города Полевского на двух площадках прошла программа праздника, на которую съехались мастера с разных территорий Свердловской области.

В культурно-экспозиционном комплексе «Бажовский» открылась Выставка «Гуляй, текстиль!», на ней все гости смогли познакомиться с двадцатью конкурсными работами мастеров, работающих с текстилем, и девятью – внеконкурсными работами. Читать далее...

01
Июля

Текстильный Биеннале «Солнце в нитях» порадует горожан, мастеров по работе с текстилем и гостей Свердловской области уже в третий раз. Биеннале — это событие культурной жизни (фестиваль, выставка, конкурс), которое проходит раз в два года.

Первые два Фестиваля «Солнце в нитях» состоялись в городе Арамиль, в этом году эстафета передана городу Полевской. У Полевского есть опыт проведения праздника-спутника «Солнца в нитях» в 2024 и в 2025 году, это был фестиваль детского творчества «Лучик Солнца», который теперь стал ежегодным. Читать далее...

01
Июня

Внимание! Это Положение о проведении Третьего Текстильного Биеннале "Солнце в нитях". Фестиваль состоится 19 июля 2026 года в городе Полевском. Ознакомиться по ссылке.

 

БУДЕМ РАБОТАТЬ!

Когда начинаешь свое дело, в любом возрасте надо быть готовым к разворотам!

Первоначальная идея меняется под влиянием тех людей, которые станут вашими потребителями, клиентами, под воздействием внешней среды.

Так и наш гид плавно стал поддержкой и опорой всех, кто занимается ремеслами, поддерживает и передает ценности и традиции, начинает свои социальные проекты!

Самое главное в любом начинании найти ресурсы: команду, на которую будешь опираться, партнеров, нарастить свои компетенции, натренировать свои терпение и волю. И еще нужны финансы!

Деньги есть, их надо уметь найти и привлечь, то есть воодушевить своей идеей людей.

Действуйте!

 

В 50 жизнь только начинается. Молодым пенсионерам стоит заняться бизнесом
В 50 жизнь только начинается. Молодым пенсионерам стоит заняться бизнесом

«Меня зовут Наталья. И я перешагнула тот возраст, когда гражданин в нашей стране «по старой доброй привычке» уже не считается полноценным членом общества, а является «доживающим» элементом. Редкие счастливчики, подойдя к этому рубежу, не задают себе сакраментального вопроса: «А что дальше?». А дальше началась моя новая жизнь. Но узнала я об этом не сразу: сначала, мне, как и многим другим, казалось, что жизнь закончилась. На работу меня никуда не брали. Я, как боец в своем собственном представлении, не сдавалась: грешила на кризис, на завышенную планку своих требований... Но и на менее квалифицированную работу не брали тоже: кому нужен бывший директор на посылках?...» Читать дальше...

 

Личная история: как я стала торговать акциями на пенсии
Личная история: как я стала торговать акциями на пенсии

Вопросы инвестиций волнуют сегодня многих, кто хотел бы управлять финансами. Уйдя на пенсию, Лариса Морозова начала торговать акциями на бирже и зарабатывать на дивидендах. Дохода хватает, чтобы путешествовать на круизных лайнерах по всему миру. "Мне 61 год. Я частный инвестор. Когда меня спрашивают, как могло получиться, что такой пожилой человек, как я покупает акции и получает с них дивиденды, я отшучиваюсь, что в посёлке, где я живу, мало лавочек" Читать дальше

Учиться никогда не поздно: Дагни Карлссон, возраст 100+
Учиться никогда не поздно: Дагни Карлссон, возраст 100+

 «Ты никогда не будешь слишком старым, чтобы учиться», – считает Дагни Карлссон, старейший блогер Швеции, освоившая компьютерную грамотность в весьма солидном возрасте. «Жизнь начинается в сто лет»  –  так называется шведский документальный фильм о Дагни Карлссон. Фильм был снят, когда Дагни был 101 год. Сейчас ей 104. Читать, смотреть>> 

ТРУДОВОЕ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВО (изменения)
ТРУДОВОЕ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВО (изменения)

03.10.2016. Внесены изменения в ст. 136 ТК РФ, которой устанавливаются сроки выплаты заработной платы. Так, выплачивать зарплату следует каждые полмесяца (не реже) в день, определенный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным или трудовым договором, но не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена.
Согласно изменениям, внесенным в ст. 236 ТК РФ, размер процентов за задержку зарплаты увеличен в два раза.
(Федеральный закон от 03.07.2016 № 272-ФЗ)